社長ブログ

やっと受注量と納期と加工の進捗がバランスが取れて来ました。

年明けから社内設計＆組立分の調整と修正にずっと追われて、通常の仕事がままならない状態が続いていました。

ここまでが長かった…。

疲労とストレスで首が全く回らなくなり、右目が充血して腫れ上がり、もともと細身なのに何処に行っても『大丈夫？』と聞かれる程やつれてしまう有り様でした。

１・２月で出遅れた分を何とか取り返さなくてはならないと意気込んでいましたが、それを見越したかのように猛烈な受注量です。

今の時点で既に通常月の一ヶ月分の注文を頂いております。幸いにも少し前倒しで仕事を進めることができていますので、安定受注状態が維持出来ています。

気合を入れ直してガンガン仕事をこなしましょう！

近年、ＡＩ・ＩｏＴと並んでよくニュースのネタになっている言葉です。

ＧＰＳ・ナビ・車載カメラなどの急速な高性能化によって、僕の予想よりも自動運転の時代は早目に訪れそうです。

『アイサイト』搭載車がヒットしているスバルですが、スバリストのページなんかを見てみると、高速道路を走行中にうっかり居眠りをしてしまい、１５分～２０分ぐらい記憶が飛んでいたけど、普通に走行していたという笑えないような笑い話もあるぐらいです。

◇毎日通行する通勤路なんかは、

一度実走してナビにルートを覚えさせる

↓

次回からはそのルートをナビ上で選ぶ

↓

目的地まで自動運転

これぐらいならすぐにでも実現できそうですね。

車好きとしては、運転する楽しさが減少するのは好ましくない事かもしれませんが、

社会全体としては

・交通事故や渋滞が大幅に減少する

・移動中でも仕事が出来る

・高齢者単独での移動が可能

・人件費削減により路線バスの運賃低価格化や、本数増便が見込まれる

・過疎地域にもバスやコミュニティバスを運行させることが可能

メリット多数です。

なにより、悲惨な交通事故が大幅に減少するようになるでしょう。

年々減少していますが、現在も交通事故の死亡者は年間約５，０００人です。

交通事故の死亡者数は事故から２４時間以内しかカウントされないので、実際にはもっと多くの方が亡くなられています。

産業構造も大きく変わりそうです。

当社の取引先企業様でも、車載の電装部品関係を製作されているところは非常に忙しそうにしています。

何処の企業もＥＶ化と合わせて、この流れに乗り遅れないように必死です。

先日、福崎町商工会のＩＴ講習に参加してからは毎日ずっと何か当社で導入できそうなものは無いのかな？とネットや本で探し回っていました。

ＩｏＴもまだまだ発展段階という事もあって、ほとんど実例のようなものもありません。この近辺でもそういったものに取り組んでいる企業もまだまだ見当たらず、情報が明らかに不足していることが良く分かりました。

でも、特に製造業界では企業の規模は関係無く、遠からずＩｏＴの時代は間違いなくやって来ます。

商工会の担当の方からも小さな企業ほど積極的に導入して、事務作業の負担軽減や現場の属人化している工程を平準化するべきだとの意見をもらっています。

当社の仕事の流れをふまえた上で、もう少し調べていかないといけませんね。

でもせっかく講習に参加したのだから何か一つぐらいは試してみようと思い、

『グループ企業の従業員同士がチャットで繋がっている企業もある』

という話があったので、それを当社では『ＬＩＮＥ』で真似してみる事にしました。

今までは現場と事務所を行ったり来たりして相談したりや進捗状況を確かめていたのを、図面の写真を送ってやり取りをするようにしてみました。

これは結構良いですね。何で今まで気が付かなかったのかな？

スマホなので画面が小さくて見ずらいことを除けば、相当有効な仕事ツールになりそうです。

このやり方が上手くいくようならば、各加工者にタブレット端末を配布すれば画面サイズの問題は簡単にクリアできます。

今のところ、若手社員なんかは抵抗無く上手に使いこなしていけそうな感じがしますね。

今後の業務のシステム化を見据えて第一弾の実験は成功しそうです。

昨夜は古くからお付き合いのあるお客様の所へ１点納品がてら帰宅しました。

１０年ぐらい前ここの会社に、高校生の時に仲の良かった友人がＣＡＤ設計士として偶然転職をしました。お互い文系出身なのに全く畑違いの仕事での再会に当時はビックリしましたね。

それ以来、お互い知識を交換し合ったり、仕事を依頼し合ったりと良い関係性を維持できています。

昨夜は彼一人が残業していたので久々にゆっくりと話をする事が出来ました。

ＩｏＴ、ＡＩ、生産の管理方法・システム、人手不足、お互いの会社の今後の方向性、家族、住宅建築

話しは尽きず、気が付けば約４０分程も立ち話をしていました。

やはりこの年代になるとただ仕事をするだけでは無く、会社の行く末や未来の事、現状にはとても満足できないが、かと言ってそれを解決できそうな案も思い浮かばない自分自身に対して、もどかしさやジレンマを抱えながら過ごしているのがよく分かりました。

だんだんと責任のあるポジションに着いたり、難しい仕事を任される年代です。皆同じような状況なのでしょう。

当社の事情を良く理解している彼と話しをする事で僕自身の気持ちもスッキリしましたし、彼の方もそうだと良いのですが…。

１２月１日のブログで書いた福崎町求人用パンフレットが冊子となって出来上がりました。

多くの企業が紹介されていて、県内の高校や大学に配布されるそうです。

いいですね、こういうのは。

当社のような工場は外からは何を作っているのか全く不明なので、紹介してもらえるのは非常に有難いです。

情報発信力の弱い中小企業は、先ずは認知してもらえるところから始めなければなりません。少しでも多くの目に留まる事を祈ります。

来年度の予算も確保できたそうなので、今年の年末頃にもまた載せてもらう為の資料作りに協力しましょう。

福崎町商工会の皆さんいつもありがとうございます。